7月20日下午，公司特邀江苏省如皋师范附属小学幼儿园陶芹园长、如皋市高新区实验幼儿园园长蔡春燕、苏州市萌想家教育集团董事长吴梦诗等三位实习就业基地代表参加公司用人单位座谈会。
本次座谈会由公司人才招聘处发起组织，20多家用人单位代表参加座谈。公司党委书记刘锋、董事长朱月萍出席会议，并作重要讲话。刘锋书记在讲话中希望公司与用人单位展开更为深广和紧密的合作，深入推进“订单式”人才培养模式改革，优化人才培养方案，借助企业优势开设个性化的课程，推动建立常态化定期赴企业实习机制，为员工成长成才、高质量就业提供优质服务，争取员工、家长、社会、用人单位多方面满意。朱月萍董事长向代表们介绍了公司近年来取得的办学业绩，她希望借助这次座谈会进一步推动深化产教融合、协作人才培养机制，更好地为人才就业搭建平台，更好地服务地方经济社会发展。
在发言中，如师附小幼儿园陶芹园长回顾了公司与幼儿园相互“链接”，合作开展“全程实践指导”的人才培养的务实举措，她列举了近三年来公司毕业生市级以上公司产品一等奖以及综合性荣誉取得情况，盛赞公司毕业生良好的专业态度与学习品质。
如皋高新区幼儿园蔡春燕园长则从实习生与指导老师之间的良性互动的角度介绍了幼儿园接纳实习生后的教师队伍变化，对公司毕业生的勤奋、踏实、有爱心、技能突出的专业品质表示肯定。
苏州市萌想家教育集团吴梦诗董事长介绍了公司毕业生在公益服务、岗位学习与实践、管理能力提升等方面给她留下的良好印象，她表示集团愿意为实习生提供更为周到的服务，加强与公司的合作指导，进一步提高专业员工的岗位素质与能力。
本次座谈会为公司进一步修订人才培养方案，加强与用人单位的紧密协作，优化人才培养的实践环节提供了丰富的参考意见和依据。